Ile zarabia koordynator personelu medycznego?

Według Amerykańskiego Biura Statystyk Pracy średnie roczne wynagrodzenie koordynatorów personelu medycznego wyniosło 59 960 dolarów w maju 2020 r. Najniższe 10% zarabiało mniej niż 39 240 dolarów, a najwyższe 10% zarabiało ponad 86 160 dolarów.

Oto średnie roczne wynagrodzenia koordynatorów personelu medycznego w najlepiej płatnych branżach w maju 2020 r.:

* Szpitale:60 670 dolarów

* Gabinety lekarskie:58 380 dolarów

* Ośrodki opieki ambulatoryjnej:57 900 dolarów

* Placówki opieki pielęgniarskiej:56 590 dolarów

* Usługi domowej opieki zdrowotnej:55 920 dolarów

Wynagrodzenia koordynatorów personelu medycznego mogą się różnić w zależności od wielu czynników, w tym ich doświadczenia, wykształcenia i lokalizacji. Koordynatorzy z większym doświadczeniem i wyższym poziomem wykształcenia zazwyczaj zarabiają więcej niż koordynatorzy z mniejszym doświadczeniem i wykształceniem. Dodatkowo koordynatorzy pracujący w większych szpitalach lub systemach opieki zdrowotnej mogą zarabiać więcej niż ci, którzy pracują w mniejszych placówkach.

Oto kilka dodatkowych czynników, które mogą mieć wpływ na wynagrodzenie koordynatora personelu medycznego:

* Położenie geograficzne:Koszty życia na danym obszarze mogą mieć wpływ na wynagrodzenia koordynatorów personelu medycznego. Koordynatorzy pracujący na obszarach o wyższych kosztach życia zazwyczaj zarabiają więcej niż ci, którzy pracują na obszarach o niższych kosztach życia.

* Lata doświadczenia:Koordynatorzy z dłuższym doświadczeniem zazwyczaj zarabiają więcej niż koordynatorzy z mniejszym doświadczeniem.

* Poziom wykształcenia:Koordynatorzy z wyższym poziomem wykształcenia zazwyczaj zarabiają więcej niż koordynatorzy z niższym poziomem wykształcenia.

* Wielkość organizacji opieki zdrowotnej:Koordynatorzy pracujący w większych organizacjach opieki zdrowotnej zazwyczaj zarabiają więcej niż ci, którzy pracują w mniejszych organizacjach.

* Rodzaj organizacji opieki zdrowotnej:Koordynatorzy pracujący w szpitalach zazwyczaj zarabiają więcej niż osoby pracujące w innych typach organizacji opieki zdrowotnej.

Ogólnie rzecz biorąc, koordynatorzy personelu medycznego mogą zarabiać dobre wynagrodzenie, a ich wynagrodzenia mogą się różnić w zależności od wielu czynników.