Kto ma do zaoferowania COBRA
? Grupa COBRA zapewnia pokrycie ubezpieczenia zdrowotnego dla pracowników , którzy w przeciwnym razie może stracić swój zasięg poprzez utratę pracy lub zmniejszenie godzin pracy . Nie wszyscy pracodawcy są zobowiązani do udzielania świadczeń COBRA . Wymagania sektor prywatny, i stanowych i lokalnych pracodawców rząd musi oferować korzyści COBRA czy mają wymaganą liczbę pracowników . Pracodawcy , którzy mają 20 lub więcej pracowników są zwykle wymagane COBRA oferuje korzyści dla swoich pracowników , według amerykańskiego Departamentu Pracy . Jeślifirma zatrudnia co najmniej 20 pracowników do ponad 50 procent dni w roku poprzednim , COBRA musi być oferowane .
Cechy
Wszystkie niepełnym wymiarze czasu pracy są liczone jako ułamek pracownika zatrudnionego w pełnym wymiarze czasu , obliczona przez określenie liczby godzin w niepełnym wymiarze czasu roboty pracownicze i dzieląc tę liczbę przez liczbę godzin wymaganych dla pracowników zatrudnionych w pełnym wymiarze czasu pracy . Firmy , które oferują COBRA musi powiadomić wszystkich pracowników , że zasięg jest dostępny .
Rozważania
Kościoły, niektóre organizacje związane z Kościołem , irząd federalny nie są wymagane COBRA oferuje korzyści dla swoich pracowników . Imperium
Następny artykuł:Instrukcje Zgłoszenie roszczenia Ubezpieczenia Zdrowotnego
Poprzedni artykuł:Na Florydzie Medicaid Kwalifikacje
Ubezpieczenie zdrowotne
- Gruzja Ustawy o ubezpieczeniu zdrowotnym Coverage dla partnerów krajowych
- Jak kupić ubezpieczenie zdrowotne grupy
- Co to jest wywoływana, gdy Nakładające Insurance jest Twoją własnością ?
- Wskazówki dla oszczędności na ubezpieczeniu zdrowotnym
- Co to jest ubezpieczenie Medicare Uzupełnienie F Plan ?
- Negatywne Medicare Advantage
- Porównanie HMO & PPO
- Czy mogę mieć konto & Health Savings Regularne Ubezpieczenie medyczne