Jak skonfigurować Medical Cobra konto
? COBRA jestakronimem ustawy skonsolidowany Omnibus Budget Pojednania . W istocie , ten akt pozwala zakończone pracowników nadal otrzymywać ten sam plan ubezpieczenia medycznego , w przypadku ich rozwiązania . Były pracownik płaci byłego pracodawcę o prawo do dalszego otrzymywania tego ubezpieczenia , która zapobiega luk w zasięgu , które mogą negatywnie wpłynąć rekrutację w ubezpieczeniach raz zatrudniony ponownie. O COBRA
COBRA nie jestpolisa ubezpieczeniowa lub jakikolwiek rodzaj opieki medycznej . Jest to akt uchwalony przez Kongres i podpisał ustawę , która pozwala utrzymać obecny plan grupowego ubezpieczenia zapewniane przez pracodawcę w przypadku Twojego rozwiązania .
Często , choć nie zawsze , jest to na koszt droższego niż wcześniej cieszył , ponieważ pracodawca nie jest zobowiązany do zapłaty części kosztów ich wykorzystywanych do pokrycia . Jednakzdolność do utrzymania tego planu jest ważne powinieneś mieć przewlekłych lub po prostu chcesz uniknąć dłuższy czas oczekiwania na następny plan ubezpieczeń , bo miał przerwę w zasięgu.
Jak Zarejestruj się
W przypadku Twojego rozwiązania , powinieneś otrzymać list albo wysłane pocztą do swojego aktualnego adresu do korespondencji lub doręczyć do Ciebie w ciągu 44 dni swojego rozwiązania . Następnie ma 60 dni , aby zaakceptować ciągłe pokrycie. Po zaakceptowaniu Kontynuując zasięgu , masz 45 dni na dokonanie pierwszej płatności .
Jeśli były pracodawca nie daje swoje zgłoszenie w odpowiednim czasie , można wybrać ich pozwać . Jednakżewynagrodzenie z pewnością nie sprawi, że będziesz bogaty. Jeśli stoją poważne wydatki na leczenie , to nadal może byćdobry pomysł, aby udać się do sądu w celu zapewnienia ciągłości pokrycia . Imperium Ostatnie zmiany
w ramach ustawy o Amerykański Reinvestment i naprawy ,rząd dopłaca do sześćdziesiąt pięć procent kosztów kontynuacji zasięg do piętnastu miesięcy. Jakotypowy kontynuowania planu pokrycia trwa tylko przez 18 miesięcy , w tym dotacja obejmuje bardzo dużą część całkowitego kosztu kontynuuje swoje ubezpieczenie zdrowotne, które mogą być nawet o 85% czek bezrobocia .
Dobrze wiele państw posiada aneksu i zmiany ich przepisów ustawowych Cobra, z których wielu mandatu krótsze relacje dla pracodawców z mniej niż 20 pracowników . Te pracodawcy inaczej nie byłyby zobowiązane do zapewnienia ciągłego pokrycia . Imperium
