Jak wspierać autonomię w Assisted Living

Badania takie jak te prowadzone przez opieki długoterminowej wspólnotowego Koalicji , dowiodły, że jest to istotne dla osób starszych i niepełnosprawnych mieszkańców wspierana żywych cieszyć pewną autonomię w ich codziennych czynnościach . Czy to się dzieje na zewnątrz każdego dnia, aby cieszyć się świeżym powietrzem , utrzymując własne mieszkanie lub pokój, w obrębie obiektu , a nawet gotowania posiłków dla siebie lub znajomych , te wszystkie działania przyczyniają się do wzmocnienia własnego poczucia jaźni , gdy pogodzić się z głównego trybu życia zmienia , że przeprowadzka do wspierana żywych obiektów często wymagają . Instrukcja
Jak wspierać autonomię w zakresie życia wspieranego Wyposażenie
1

Dowiedz się na kompromis . Choć może przedstawić większe wyzwania menedżerskie , ważne jest wspierana żywych zaoferować jak najwięcej wolności i możliwości niezależności ich mieszkańców , jak to możliwe . Jako opieki długoterminowej wspólnotowego Coaltion ( LTCCC ) i Koalicji zinstytucjonalizowanych wieku i niepełnosprawnych ( CIAD ) odkryto w trzyletnim badaniu , istniejeduża różnica pomiędzy tym, jak wiele placówek niezależności pomagali mieszkańcy wierzą powinni mieć i jak bardzo czują się ich Facility Management i jego pracownicy przyznają się do nich . Aby wypełnić tę lukę , słuchać mieszkańców i starają się szanować racjonalnych wniosków o większą niezależność . Choć może oznaczać to konieczność większej liczby pracowników na rękę lub tworzenie możliwości na wycieczki , trzymając mieszkańców szczęśliwy jest , ostatecznie ,najlepsza decyzja obiektopieki, może .
2

Zachęcanie do aktywności fizycznej . Pomagając Assisted Living mieszkańców pozostać aktywni i sprawni fizycznie jest jedną z najlepszych dróg , w którym zarządzanie infrastrukturą i pracownicy mogą pomóc im utrzymać pewien poziom niezależności . Spróbuj zorganizować spacery, wędrówki i na świeżym powietrzu w miarę możliwości , aby mieszkańcy ruchomych i utrzymania ich siły. Wysiłek fizyczny uwalnia też substancji chemicznych w mózgu , które wzmacniają pozytywne myślenie , które doprowadzi do szczęśliwych mieszkańców i lepszego środowiska życia .
3

kadry szkoleniowej do wspierania niezależności . Choć organizowanie działań i wycieczki dla mieszkańców wspierana żywych obiektów może wymagać znacznej ilości pracy dla pracowników placówki , robi takiej pracy jest sprawdzony korzystać jakość życia mieszkańców . Jeśli zarządzanie podnosi na grumblings pracowniczych o takiej pracy , to jest zadanie zarządzania zdusić to w zarodku , a pracownicy pociągu , aby zobaczyć znaczenie i korzyści wynikające z organizacji takich możliwości dla mieszkańców . Przeprowadzenie profesjonalnych warsztatów z pracownikami do wzbogacania pomóc im rozwijać pomysły na działalność i zatrudniać pracowników o wysokiej energii z historii organizowania zajęć i wycieczek dla grup w poprzednich miejsc pracy . Imperium