Jak zatrudnić Attendant Home Care

asystenci opieki domowej są cenne zasoby dla tych, którzy nie mogą żyć niezależnie . Opieka Obsługujący może być odpowiedzialna za dnia na dzień działalności harmonogramem osoby lub mogą pomóc w długoterminowych obowiązków opiekuńczych , takich jak karmienie i kąpieli . Wybór asystenta do pracy w domu opieki dla siebie lub bliskiej osoby nie musi być trudne zadanie ; W rzeczywistości, może być pożyteczna dla obu stron. Przygotuj siebie i swoje oczekiwania przed podjęciem ważnej decyzji wynajmu domu opieki attendant.Things musisz Zbiory rozkład dnia
Lista zadań pracy
Umowa o pracę

Pokaż więcej instrukcji
1

Skonsultuj się z operatorem ubezpieczenia zdrowotnego , aby dowiedzieć się , czyasystent opieki domowej jest objęty. Wiele długoterminowe strategie opieki zapłaci za asystenta opieki domowej i innych kosztów, które może ponieść w czasie z góry określony okres czasu . Skontaktować się z lokalnym centrum rządu , aby dowiedzieć się o uczestników kontraktowych w ramach programów rządowych finansowanych jeśli nie mają ubezpieczenia zdrowotnego . Ustaw budżet dla tej usługi , jeśli będziesz płacić z własnej kieszeni .
2

Porozmawiaj z rodziną i przyjaciółmi , aby zapytać o odniesienie operatora higieny osobistej . Word- of -mouth skierowania mogą być tańsze , jeśli przewoźnik ubezpieczenia nie płaci za tę usługę ; skontaktować się z ubezpieczenia domów , aby zapytać, czy trzeba ubezpieczenie od odpowiedzialności cywilnej , jeśli zatrudnić asystenta opieki domowej . Profesjonalnego odniesienie skontaktować się z lekarzem rodzinnym, szpitala lub lokalnym centrum opieki długoterminowej .
3

Sprawdź, czy chcesz zatrudnić asystenta opieki jako niezależny podmiot lub jako pracownika . Niezależnych wykonawców będzie obsługiwać własne podatki i ubezpieczenia , ale będzie odpowiedzialny za złożenie wynagrodzenie płatności. Zatrudniając ktoś będzie ci Strona odpowiedzialna za płacenie podatków , podatków pobieranych u źródła i dostarczaniu korzyści , jeśli zdecydujesz .
4

Przygotuj pakiet wywiad iść na potencjalnych opiekunów . Obejmują plany posiłków , rozkład dnia , moralności i wartości i scenariusze odgrywanie scenek . Niechasystent opieki domowej wiedzieć z góry, czego oczekuje się od niej , zanim ona zaczyna swoją pracę .
5

Ustaw umówić na spotkanie z różnych opieki domowej uczestników . Jeśli są one na własny rachunek poprosić o informacje ubezpieczeniowej , czeku , uwarunkowań , przeszłości zatrudnienia i ich CV. Jeśli spotkanie z różnych agencji , sprawdzić referencje dla każdego asystenta opieki domowej ; Agencja będzie działać na sprawdzenie i historii zatrudnienia . Oddziały będą zwykle licencjonowane , składy i ubezpieczony .
6

Zapytaj możliwą opiekę w domu opiekuna do płatnego okresu próbnego . Jeśli rozmowy z asystenta opieki dla kogoś innego niż siebie , ustalić okres próbny , aby sprawdzić, czy dwie osoby działają dobrze razem.
7

Przedłużyć umowę o pracę dla opiekuna domu opieki , jeśli Ciebie są zadowoleni z jej okresu próbnego . Po okresie sześciu miesięcy do 12 miesięcy omówić ocenę i podnosi , jeśli dotyczy.