Zagadnienia jakości w pielęgniarstwie
Placówki medyczne są notorycznie za mało . Często jeden pielęgniarka musi dostarczyć medicating i leczenie ran prawie 20 pacjentów na raz , wszystko na ścisłym harmonogramem . Leki muszą być podane w tym samym czasie każdego dnia i pacjenci potrzebują dużo czasu na odpoczynek , co ukończenie zadań opieki nad pacjentem trudno na dobry dzień i prawie niemożliwe na gorączkowym wieczornej zmiany . Ciśnienie , które pod - obsadzenie miejsc na pielęgniarka może prowadzić do niebezpiecznych błędów w leczeniu , frustracji pracowników i niepokój pacjenta . Asystentów pielęgniarskich często działają w tej samej pod - obsadzona środowiska , powodując ich zaniedbywać ważne codzienne troski i opieki, higieny instrukcje planu z powodu ograniczeń czasowych i nadmiernym obciążeniem pacjenta . Prowadzi to do zwiększenia przypadków odleżyn i wypadków pacjentów. Kiedy pracownicy są z pracy na zwolnieniu lekarskim ,kwestia niedostatecznego zatrudnienia staje się jeszcze bardziej widoczna, jak Pozostały personel może spieszyć opiekę w próbie zrealizowania zadań nieobecnego pracownika ' s oprócz własnych. Pacjent jakości opieki może być znacznie zwiększona po prostu przez zwiększenie personelu pielęgniarskiego na służbie.
Uniwersalne środki ostrożności
Uniwersalny polityka i procedury środki ostrożności mające na celu zapobieganie rozprzestrzenianiu się trudne i wysoce zakaźnych chorób , wirusów i bakterii . Uniwersalne środki ostrożności zachować , że mycie rąk jestnajbardziej skuteczną metodą , aby zapobiec rozprzestrzenianiu się infekcji . Jednak według badań przeprowadzonych przez National Forum Jakości ", wskaźniki zgodności mycia rąk w szpitalach są na ogół mniej niż 50 procent , " znacznie zwiększa ryzyko zakażenia pacjenta do pacjenta w rękach lekarzy i personelu pielęgniarskiego . Ponadto , jeśli inne aspekty uniwersalne środki ostrożności są ignorowane lub nie , pod warunkiem , takich jak fartuchy i maski na twarz ,rozprzestrzenianie się zakażenia staje się jeszcze bardziej prawdopodobne poprzez zanieczyszczoną odzież i inkubowanych powietrzu zakażeń w obrębie personelu . Uniwersalne środki ostrożności muszą być stale i konsekwentnie podkreślał używane w celu zapewnienia wysokiej jakości opieki nad pacjentem . Imperium Spójność
niska płaca i niepełnym wymiarze czasu alokacji pracowników przyczyni się do kolei - na , zwłaszcza w Licensed Practical Nurse ( LPN ) i opieka nad pacjentem Assistant ( PCA ) i Certified Nurse Assistant ( CNA ) pozycji . Obrót ten często prowadzi do niedoświadczonego interakcji personelu z pacjentami , zwłaszcza w długotrwałej opieki , w których ważne jest , aby czuć się komfortowo mieszkańcy z konsekwentnych opiekunów i personel jest kompetentny o mieszkańców ' potrzeb. Częsta wymiana personelu może prowadzić do lęku i depresji w mieszkańców , negatywnie wpływa na ich zdrowie fizyczne i psychiczne . Lepiej płatnej i status na pełny etat z cennymi świadczeń pracowniczych konieczne, aby pozycje atrakcyjne dla pracowników w długim okresie są . Regularne podbicia motywować pracowników i dać im poczucie bycia cenione i potrzebne , co prowadzi do zmniejszenia rotacji pracowników i lepszą ogólną opiekę nad pacjentem . Imperium