Jak wytłumaczyć Depresja pracodawcy

Rozmowa z nikim o depresji jestwyzwaniem . Nigdzie nie jest to bardziej prawdziwe niż w miejscu pracy . Kiedy już zdecydujesz się , aby omówić swoje zdrowie psychiczne z pracodawcą , że wciąż pozostaje problem , jak to zrobić . Istnieje tendencja wśród tych, którzy nie cierpią na depresję , aby myśleć , że jest to " wszystko w głowie . " Jednakże , jeśli zostanie to zrobione w odpowiedni sposób , pracodawca może byćsojusznikiem w walce z depresją, a nie przeciwnika . Instrukcja
1

Poznaj fakty . Porozmawiaj z działu kadr o Amerykanów w firmie z polityką niepełnosprawnych i program odnowy biologicznej . Wiesz co ci stanąć na teren przed zbliża pracodawcę .
2

Wybierz odpowiedni czas . Umówić się na spotkanie , aby omówić swoją depresję z pracodawcą . Nie idź do konkretów . Tylko powiedzieć, że masz problem zdrowia do dyskusji .
3

Przygotuj się do rozmowy . Zrób listę swoich mocnych stron i umiejętności . Mają istotne literaturę o depresji u swojego pracodawcy , aby odczytać . Jeśli są inne osoby w miejscu pracy z depresji , zapytać ich, czy oni omawiali go z pracodawcą .
4

Omów doświadczenia , nie etykiety . Pamiętaj, że warunki związane z chorobą psychiczną przewozu bagażu . Staraj się nie używać terminów , które mogą podnieść czerwone flagi . Zamiast tego , należy skupić się na swoim osobistym doświadczeniu i objawów .
5

Bądź profesjonalny . Nie idź do danych osobowych . Nie są one istotne . Wyjaśnić swojego szefa , jak depresja wpływa na wydajność w pracy . Było jasne , że nie szuka specjalnego traktowania . Szukasz aktywnego radzenia sobie z chorobą . Imperium